Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками, окладами (должностными окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Минимальныеразмере. Минимальный размерыразмер повышения оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, исоставляет условия4 указанногопроцента повышениятарифной устанавливаютсяставки в(оклада), порядке,установленной определяемомдля Правительствомразличных Российскойвидов Федерации,работ с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовыхнормальными отношений.условиями труда. Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.

Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставкамиставками, (окладами),окладами (должностными окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда, но не ниже размеров, установленных законамитрудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами.актами, Переченьсодержащими нормы трудового права. Минимальные размеры повышения оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работ,работах, работработах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями трудатруда, определяетсяи условия указанного повышения устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской ФедерацииФедерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. ПовышениеКонкретные заработнойразмеры платыповышения пооплаты указаннымтруда основаниямустанавливаются производитсяработодателем пос результатамучетом аттестациимнения рабочихпредставительного мест.органа Конкретныеработников размерыв повышеннойпорядке, заработнойустановленном платыстатьей устанавливаются372 работодателемнастоящего сКодекса учетомдля мненияпринятия представительноголокальных органанормативных работниковактов, либо коллективным договором, трудовым договором.

Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками (окладами), установленными для различных видов работ с нормальными условиями труда, но не ниже размеров, установленных законами и иными нормативными правовыми актами. Перечень тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда определяется Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Повышение заработной платы по указанным основаниям производится по результатам аттестации рабочих мест. Конкретные размеры повышенной заработной платы устанавливаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников либо коллективным договором, трудовым договором.