Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время[1] Совместительство — выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время[2]. [1] Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ // СЗ РФ. 2002. № 1. Ст. 3. [2] Трудовой кодекс Российской Федерации, ред. от 2025-09-01, ст. 282 // СЗ РФ. 2002. № 1. Ст. 3.