Законодательство

Приказ Федеральной аэронавигационной службы от 8 ноября 2006 г. N 71 "Об утверждении Служебного распорядка центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы". (Регистрационный N 8600 от 15 декабря 2006 г.)

Дата принятия: 8 ноября 2006 г.

Опубликовано
Собрание законодательства Российской Федерации от 08.01.2007, № № 2 от 8 января 2007 г.

П Р И К А З

Федеральной аэронавигационной службы от 8 ноября 2006 г. N 71

Об утверждении Служебного распорядка центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы

Зарегистрирован Минюстом России 15 декабря 2006 г. Регистрационный N 8600

В соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636), в целях регламентации режима службы (работы) и времени отдыха, поддержания служебной дисциплины в Федеральной аэронавигационной службе приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Служебный распорядок центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы.

2. Руководителям структурных подразделений обеспечить выполнение Служебного распорядка центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы.

3. Руководителям территориальных органов Федеральной аэронавигационной службы разработать и утвердить служебные распорядки территориальных органов применительно к Служебному распорядку центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы, включая установление продолжительности ежегодного дополнительного отпуска за ненормированный служебный (рабочий) день.

4. Управлению по вопросам государственной службы и кадров, кадровым подразделениям (соответствующим должностным лицам) территориальных органов Федеральной аэронавигационной службы при заключении служебного контракта с гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу, знакомить его со служебным распорядком и иными нормативными актами, регулирующими отношения, связанные с исполнением государственным гражданским служащим должностных обязанностей.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель Д.В.Нерадько

_____________

Приложение

СЛУЖЕБНЫЙ РАСПОРЯДОК центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы

1. Служебный распорядок центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы (далее - Служебный распорядок) разработан на основании Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636), Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч. I), ст. 3; N 30, ст. 3014, 3033; 2003, N 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, N 18, ст. 1690; N 35, ст. 3607; 2005, N 1 (ч. I), ст. 27; N 13, ст. 1209; N 19, ст. 1752; 2006, N 27, ст. 2878; N 41, ст. 4285), постановления Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2002 г. N 884 "Об утверждении Правил предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска с ненормированным рабочим днем в органах, финансируемых за счет средств федерального бюджета" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 51, ст. 5081), иных федеральных законов и нормативных правовых актов Российской Федерации и регламентирует режим службы (работы) и время отдыха федеральных государственных гражданских служащих (далее - гражданский служащий) и работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы (далее - Служба).

2. Нормальная продолжительность служебного (рабочего) времени для гражданских служащих и работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Службы, составляет 40 часов в неделю. Для гражданских служащих и работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, устанавливается пятидневная служебная (рабочая) неделя с двумя выходными днями - субботой и воскресеньем.

3. Устанавливается следующее время службы (работы) гражданских служащих и работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Службы: время начала службы (работы) - 09 часов 00 минут; время окончания службы (работы) - 18 часов 00 минут; время окончания службы (работы) по пятницам - 16 часов 45 минут; продолжительность перерыва для отдыха и питания - 45 минут в период с 12 часов 00 минут до 14 часов 00 минут. Конкретное время перерыва на отдых и питание устанавливается руководителем соответствующего структурного подразделения. Продолжительность служебного (рабочего) дня, непосредственно предшествующего нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.

4. В отдельных подразделениях центрального аппарата Службы, определенных правовым актом Службы, в соответствии со статьей 103 Трудового кодекса Российской Федерации может устанавливаться сменная работа.

5. Учет времени, фактически отработанного каждым гражданским служащим и работником, занимающим должность, не отнесенную к государственным должностям, ведется в унифицированных формах N Т-12 "Табель учета использования рабочего времени и расчета оплаты труда" и N Т-13 "Табель учета рабочего времени", утвержденных постановлением Государственного комитета Российской Федерации по статистике от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" (по заключению Минюста России данный документ в государственной регистрации не нуждается - письмо Минюста России от 15.03.2004 N 07/2732-ЮД; "Экономика и жизнь", N 19, 2004; "Бюллетень Минюста России", N 5, 2004).

6. В соответствии с Инструкцией о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, введенной в действие приказом Министерства здравоохранения и медицинской промышленности Российской Федерации от 19 октября 1994 г. N 206, и постановлением Фонда социального страхования Российской Федерации от 19 октября 1994 г. N 21 (зарегистрировано в Минюсте России 28.10.1994, регистрационный N 713) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и медицинской промышленности Российской Федерации от 25 июля 1996 г. N 267 и постановлением Фонда социального страхования Российской Федерации от 25 июня 1996 г. N 66 "О внесении изменений и дополнений в Инструкцию о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан" (зарегистрировано в Минюсте России 09.10.1996, регистрационный N 1174), документами, удостоверяющими временную нетрудоспособность и подтверждающими временное освобождение от работы (учебы), являются листок нетрудоспособности и в отдельных случаях справки установленной формы, выдаваемые гражданам при заболеваниях и травмах на период медицинской реабилитации, при необходимости ухода за больным членом семьи, здоровым ребенком и ребенком-инвалидом, на период карантина, при отпуске по беременности и родам, при протезировании в условиях протезно-ортопедического стационара.

7. Ненормированный служебный день в соответствии с частью 3 статьи 45 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" установлен для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы. Ненормированный служебный день устанавливается также гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы ведущей, старшей и младшей групп по Перечню должностей (приложение N 1) в соответствии со служебным контрактом. Гражданским служащим, имеющим ненормированный служебный день, в соответствии с Правилами предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых за счет средств федерального бюджета, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2002 г. N 884, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск согласно приложению N 2 к Служебному распорядку. В случае, если такой отпуск не предоставляется, с письменного согласия гражданского служащего исполнение им должностных обязанностей за пределами нормальной продолжительности служебного времени оплачивается как сверхурочная работа.

8. Работникам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям в соответствии со статьей 101 Трудового кодекса Российской Федерации, привлекаемым к выполнению своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, устанавливается ненормированный рабочий день в соответствии с Перечнем должностей (приложение N 1), и им в соответствии с Правилами предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых за счет средств федерального бюджета, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11 декабря 2002 г. N 884, устанавливается ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск согласно приложению N 2 к Служебному распорядку. В случае, если такой отпуск не предоставляется, с письменного согласия работника, занимающего должность, не отнесенную к государственным должностям, выполнение своих трудовых функций за пределами нормальной продолжительности рабочего времени оплачивается как сверхурочная работа.

9. В соответствии со статьей 107 Трудового кодекса Российской Федерации видами времени отдыха являются: перерывы в течение рабочего дня (смены); ежедневный (междусменный) отдых; выходные дни (еженедельный непрерывный отдых); нерабочие праздничные дни; отпуска.

10. Нерабочими праздничными днями являются дни, установленные статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации.

11. Гражданским служащим предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска (состоят из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков), отпуска без сохранения денежного содержания по семейным обстоятельствам и иным уважительным причинам в порядке, установленном статьей 46 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также отпуска без сохранения денежного содержания в иных случаях, предусмотренных федеральными законами.

12. Работникам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска, ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска и отпуска без сохранения заработной платы в порядке, установленном статьями 114-128 Трудового кодекса Российской Федерации и иными федеральными законами.

13. Положения настоящего Служебного распорядка, установленные в пункте 3, распространяются также на прикомандированных к Службе военнослужащих и назначенных на должности гражданской службы в центральный аппарат Службы.

_____________

Приложение N 1

Перечень должностей федеральных государственных гражданских служащих и работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы с ненормированным служебным (рабочим) днем, имеющих право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск

+-----------------------------------------------------------------+ ¦ N ¦ а) перечень должностей федеральных государственных ¦ ¦п/п ¦ гражданских служащих ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 1. ¦Заместитель начальника управления ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 2. ¦Заместитель начальника управления - начальник отдела ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 3. ¦Помощник руководителя ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 4. ¦Советник руководителя ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 5. ¦Начальник отдела в управлении ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 6. ¦Заместитель начальника отдела в управлении ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 7. ¦Советник ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 8. ¦Ведущий консультант ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ 9. ¦Консультант ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦10. ¦Главный специалист-эксперт ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦11. ¦Ведущий специалист-эксперт ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦12. ¦Специалист-эксперт ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦13. ¦Ведущий специалист 3 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦14. ¦Старший специалист 1 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦15. ¦Старший специалист 2 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦16. ¦Старший специалист 3 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦17. ¦Специалист 1 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦18. ¦Специалист 2 разряда ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦ ¦ б) перечень должностей работников, занимающих должности, ¦ ¦ ¦ не отнесенные к государственным должностям ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦19. ¦Старший инспектор ¦ +----+------------------------------------------------------------¦ ¦20. ¦Инспектор ¦ +-----------------------------------------------------------------+

_____________

Приложение N 2

Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, предоставляемого федеральным государственным гражданским служащим и работникам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям центрального аппарата Федеральной аэронавигационной службы с ненормированным служебным (рабочим) днем

+-----------------------------------------------------------------+ ¦ ¦ ¦Количество дней¦ ¦ N ¦ ¦ ежегодного ¦ ¦п/п¦ Наименование должности ¦дополнительного¦ ¦ ¦ ¦ оплачиваемого ¦ ¦ ¦ ¦ отпуска ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 1.¦Руководитель ¦ 12 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 2.¦Заместитель руководителя ¦ 10 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 3.¦Начальник управления ¦ 10 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 4.¦Заместитель начальника управления ¦ 9 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 5.¦Заместитель начальника управления - начальник¦ 9 ¦ ¦ ¦отдела ¦ ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 6.¦Помощник руководителя ¦ 9 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 7.¦Советник руководителя ¦ 9 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 8.¦Начальник отдела в управлении ¦ 8 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦ 9.¦Заместитель начальника отдела в управлении ¦ 8 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦10.¦Советник ¦ 8 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦11.¦Ведущий консультант ¦ 7 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦12.¦Консультант ¦ 7 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦13.¦Главный специалист-эксперт ¦ 6 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦14.¦Ведущий специалист-эксперт ¦ 6 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦15.¦Специалист-эксперт ¦ 6 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦16.¦Ведущий специалист 3 разряда ¦ 5 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦17.¦Старший специалист 1 разряда ¦ 4 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦18.¦Старший специалист 2 разряда ¦ 4 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦19.¦Старший специалист 3 разряда ¦ 4 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦20.¦Специалист 1 разряда ¦ 3 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦21.¦Специалист 2 разряда ¦ 3 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦22.¦Старший инспектор ¦ 3 ¦ +---+---------------------------------------------+---------------¦ ¦23.¦Инспектор ¦ 3 ¦ +-----------------------------------------------------------------+

_____________