П Р И К А З
Федерального агентства по образованию от 28 ноября 2008 г. N 1767
Об утверждении примерных показателей стимулирования работников государственных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования, подведомственных Федеральному агентству по образованию, за количество, интенсивность и качество труда
Зарегистрирован Минюстом России 30 декабря 2008 г. Регистрационный N 13047
В соответствии с пунктом 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544), приказываю: Утвердить примерные показатели стимулирования работников государственных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования, подведомственных Федеральному агентству по образованию, за количество, интенсивность и качество труда согласно приложению.
Руководитель Н.И.Булаев
_____________
Приложение
Примерные показатели стимулирования работников государственных образовательных учреждений дополнительного профессионального образования, подведомственных Федеральному агентству по образованию, за количество, интенсивность и качество труда
+-----------------------------------------------------------------+ ¦ N ¦ Выплаты ¦ Примерные показатели ¦ ¦п/п¦ стимулирующего ¦ ¦ ¦ ¦ характера ¦ ¦ +---+------------------+------------------------------------------¦ ¦1. ¦За интенсивность ¦а) объем учебной работы по выполнению¦ ¦ ¦и высокие ¦государственного задания на повышение¦ ¦ ¦показатели работы ¦квалификации и профессиональную¦ ¦ ¦ ¦переподготовку руководителей и¦ ¦ ¦ ¦специалистов; ¦ ¦ ¦ ¦б) объем учебной работы по обучению по¦ ¦ ¦ ¦программам повышения квалификации и¦ ¦ ¦ ¦профессиональной переподготовки по прямым¦ ¦ ¦ ¦договорам с заказчиками; ¦ ¦ ¦ ¦в) доля учебной работы по программам¦ ¦ ¦ ¦повышения квалификации, реализуемым по¦ ¦ ¦ ¦модульному принципу, общим объемом не¦ ¦ ¦ ¦менее 72 часов ¦ +---+------------------+------------------------------------------¦ ¦2. ¦За качество ¦а) количество разработанных за отчетный¦ ¦ ¦выполняемых работ ¦период новых образовательных программ¦ ¦ ¦ ¦(модулей) по заданию учредителя; ¦ ¦ ¦ ¦б) доля учебной работы, приходящаяся на¦ ¦ ¦ ¦слушателей с высшим образованием, в общем¦ ¦ ¦ ¦контингенте обученных по программам¦ ¦ ¦ ¦повышения квалификации и профессиональной¦ ¦ ¦ ¦переподготовки; ¦ ¦ ¦ ¦в) количество программ повышения¦ ¦ ¦ ¦квалификации и профессиональной¦ ¦ ¦ ¦переподготовки, разработанных за отчетный¦ ¦ ¦ ¦период, согласованных и реализуемых по¦ ¦ ¦ ¦прямым договорам с заказчиками ¦ +---+------------------+------------------------------------------¦ ¦3. ¦Премиальные ¦а) участие в развитии предпринимательской¦ ¦ ¦выплаты ¦и иной приносящей доход деятельности; ¦ ¦ ¦по итогам работы ¦б) разработка новых программ повышения¦ ¦ ¦ ¦квалификации и профессиональной¦ ¦ ¦ ¦переподготовки; ¦ ¦ ¦ ¦в) личный вклад в работу учреждения,¦ ¦ ¦ ¦оцениваемую аккредитационными показателями¦ +-----------------------------------------------------------------+
_____________