290
Трудовой кодекс Российской Федерации · Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Статья 290. Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Оглавление
Трудовой кодекс Российской Федерации
Работники, заключившие трудовой договор на срок до двух месяцев, могут быть в пределах этого срока привлечены с их письменного согласия к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни компенсируется в денежной форме не менее чем в двойном размере.
Скачать текст статьи с комментарием
PDF ↓
Работники, заключившие трудовой договор на срок до двух месяцев, могут быть в пределах этого срока привлечены с их письменного согласия к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
Работа в выходные и нерабочие праздничные дни компенсируется в денежной форме не менее чем в двойном размере.