П Р И К А З
Министерства экономического развития и торговли Российской Федерации от 9 апреля 2007 г. N 121
О размерах и порядке выплаты ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим загранаппарата Минэкономразвития России
Зарегистрирован Минюстом России 24 апреля 2007 г. Регистрационный N 9326
В соответствии с частью 7 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151), указами Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст. 118; N 10, ст. 1091; N 13, ст. 1360; N 38, ст. 3975; N 43, ст. 4480; 2007, N 13, ст. 1530), от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31 (ч. I), ст. 3459; N 38, ст. 3975; 2007, N 1 (ч. I), ст. 209; N 13, ст. 1530), от 25 июля 2006 г. N 764 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31 (ч. I), ст. 3460) приказываю:
1. Установить размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы работникам, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы в загранаппарате Министерства, согласно приложению.
2. Выплачивать работникам, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы в загранаппарате Министерства, ежемесячные надбавки к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы в размере 20 процентов.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра В.Г.Савельева.
Министр Г.О.Греф
___________
Приложение
Р А З М Е Р Ы ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим загранаппарата Минэкономразвития России
+-----------------------------------------------------------------+ ¦ Главные должности (размер надбавки 150%) ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦Торговый представитель Российской Федерации ¦ 150% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Заместитель постоянного представителя Российской ¦ 150% ¦ ¦Федерации при международной организации ¦ ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦ Ведущие должности (размер надбавки 90-120%) ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦Заместитель торгового представителя Российской ¦ 120% ¦ ¦Федерации ¦ ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Торговый советник ¦ 120% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Торговый атташе ¦ 115% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Начальник отдела ¦ 110% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Старший советник ¦ 105% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Заместитель начальника отдела ¦ 105% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Советник ¦ 100% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Помощник торгового представителя Российской ¦ 95% ¦ ¦Федерации ¦ ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Консультант ¦ 95% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Первый секретарь ¦ 90% ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦ Старшие должности (размер надбавки 60-90%) ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦Второй секретарь ¦ 90% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Главный специалист-эксперт ¦ 85% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Ведущий специалист-эксперт ¦ 80% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Третий секретарь ¦ 80% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Специалист-эксперт ¦ 70% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Старший специалист 1 разряда ¦ 70% ¦ +---------------------------------------------------+-------------¦ ¦Старший специалист 2 разряда ¦ 60% ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦ Младшие должности (размер надбавки до 60%) ¦ +-----------------------------------------------------------------¦ ¦Специалист 1 разряда ¦ 60% ¦ +-----------------------------------------------------------------+
_____________