Temps de travail partiel incomplet
Sur accord entre le travailleur et l'employeur, peuvent être établis à la prise en charge ou ultérieurement un temps de travail partiel (une journée de travail) ou une semaine de travail partielle. L'employeur est tenu d'établir un temps de travail partiel (une journée de travail) ou une semaine de travail partielle sur demande d'une femme enceinte, d'un parent (tuteur, curateur) ayant un enfant âgé de moins de quatorze ans (un enfant invalide âgé de moins de dix-huit ans), ainsi que de la personne qui s'occupe d'un membre de sa famille malade conformément à l'avis médical délivré conformément aux lois fédérales et autres actes normatifs juridiques de la Fédération de Russie1
Code du travail de la Fédération de Russie du 30.12.2001 № 197-ФЗ // Recueil des lois de la Fédération de Russie. 2002. № 1. Art. 3. ↩
Понятие «неполное рабочее время» среднего рода.
| Падеж | Единственное число | Множественное число |
|---|---|---|
| Р | неполного рабочего времени | неполных рабочих времён |
| Д | неполному рабочему времени | неполным рабочим временам |
| В | неполное рабочее время | неполные рабочие времена |
| Т | неполным рабочим временем | неполными рабочими временами |
| П | неполном рабочем времени | неполных рабочих временах |