Enzyklopädie
Hauptformen der Beteiligung der Arbeitnehmer am Unternehmensmanagement
Die grundlegenden Formen der Beteiligung der Arbeitnehmer am Management einer Organisation sind:
Berücksichtigung der Meinung des Vertretungsorgans der Arbeitnehmer in den Fällen, die in diesem Kodex, dem Kollektivvertrag und Vereinbarungen vorgesehen sind;
(in der Redaktion des Bundesgesetzes vom 03.12.2012 № 234-ФЗ)
Durchführung von Beratungen durch das Vertretungsorgan der Arbeitnehmer mit dem Arbeitgeber bezüglich der Annahme lokaler normativer Akte;
Erhaltung von Informationen vom Arbeitgeber zu Fragen, die unmittelbar die Interessen der Arbeitnehmer betreffen;
Besprechung mit dem Arbeitgeber von Fragen zur Arbeit der Organisation und Vorschläge zur Verbesserung derselben;
Besprechung durch das Vertretungsorgan der Arbeitnehmer von Entwicklungsplänen der sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung der Organisation;
Teilnahme an der Erstellung und Annahme von Kollektivverträgen;
andere Formen, die in diesem Kodex, anderen Bundesgesetzen, Gründungsdokumenten der Organisation, Kollektivverträgen, Vereinbarungen und lokalen normativen Akten festgelegt sind1
Gesetz über den Arbeitsrecht der Russischen Föderation vom 30.12.2001 № 197-FZ // SB RF. 2002. № 1. Artikel 3. ↩
Морфология
Род
Понятие «основные формы участия работников в управлении организацией» женского рода.
Склонение и число
| Падеж | Единственное число | Множественное число |
|---|---|---|
| Р | основной формы участия работников в управлении организацией | основных форм участия работников в управлении организацией |
| Д | основной форме участия работников в управлении организацией | основным формам участия работников в управлении организацией |
| В | основную форму участия работников в управлении организацией | основные формы участия работников в управлении организацией |
| Т | основной формой участия работников в управлении организацией | основными формами участия работников в управлении организацией |
| П | основной форме участия работников в управлении организацией | основных формах участия работников в управлении организацией |
Gesetze mit Kommentaren
Gesetzbücher und Bundesgesetze
КРФ
Конституция РФ
АПК РФ
Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации
БК РФ
Бюджетный кодекс Российской Федерации
ВК РФ
Водный кодекс Российской Федерации
ВзК РФ
Воздушный кодекс Российской Федерации
ГрК РФ
Градостроительный кодекс Российской Федерации
ГК РФ
Гражданский кодекс Российской Федерации
ГПК РФ
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
ЖК РФ
Жилищный кодекс Российской Федерации
ЗК РФ
Земельный кодекс Российской Федерации
КАС РФ
Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации
КоАП РФ
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
ЛК РФ
Лесной кодекс Российской Федерации
НК РФ
Налоговый кодекс Российской Федерации
СК РФ
Семейный кодекс Российской Федерации
ТК РФ
Трудовой кодекс Российской Федерации
УИК РФ
Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации
УПК РФ
Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации
УК РФ
Уголовный кодекс Российской Федерации
КТМ РФ
Кодекс торгового мореплавания
КВВТ РФ
Кодекс внутреннего водного транспорта Российской Федерации